试用期工资不得低于正常工资的80％，3个月以内劳动合同不得约定试用期，3个月到一年的劳动合同，试用期不得超过1个月，一年到三年劳动合同试用期不得超过2个月，三年以上无固定期限劳动合同，试用期不得超过6个月。违规设定试用期的，超出正常试用期部分以正常工资计算支付补偿金给劳动者。未支付试用期工资，以正常工资计算支付给劳动者的补偿金。