只要你能以书面形式保证员工入职即缴纳五险一金，试用期有工资，不存在不超过x天不给工资，保证五天八小时工作时间，加班有加班费，不会无理由辞退员工，和员工签订用工合同，最低工资不低于3000，你再看看，这条件在哈尔滨肯定能招到人。