#求职日记#被延长试用期3个小时，怎么办？

未来可期

这就是坑

2 赞+1

0

评论

0 条评论

您就是我的职场指路人，已采纳您的回答！

22-07-13

赞0

回复

热门职位推荐

热门公司推荐

霸王茶姬招聘

肯德基招聘

饿了么招聘

比亚迪招聘

中国一汽招聘

北京汽车招聘

东风汽车招聘

长城汽车招聘

奇瑞汽车招聘

理想汽车招聘

长鑫存储招聘

天江药业招聘

蓝月亮招聘

海康威视招聘

宁德时代招聘

京东方招聘

百世物流招聘

德邦物流招聘

麦当劳招聘

星巴克招聘

海底捞招聘

蜜雪冰城招聘

字节跳动招聘

新华网招聘

招商银行招聘

中信银行招聘

北京银行招聘

兴业银行招聘

交通银行招聘

建发集团招聘

中国移动招聘

中国联通招聘

中国电信招聘

中粮集团招聘

国药控股招聘

中广核招聘

中国船舶招聘

强生中国招聘

汇丰中国招聘

立邦中国招聘

青岛啤酒招聘

京港地铁招聘

小鹏汽车招聘

特斯拉招聘

京东方招聘

施耐德电气招聘

德邦物流招聘

问题来自于

飞龙在天

#求职日记#被延长试用期3个小时，怎么办？

我签了3年合同，试用期3个月，试用期工资80％！快到试用期了，跟我说，没有达到他们的预期，没有看到工作中的亮点，所有要延长试用期3个月！我听到之后和她辩驳也没有用。而且，还说试用期最多延长一次，下次不行，就辞退，如果，觉得可以，可以提前结束试用期！要我签订延长试用期协议。

2864

阅读

1

回答

我要回答

推荐阅读

#人际关系#老板说延长三个月试用期怎么办

#情绪压力#试用期延长

3个月试用期就要到了，什么都没说就要延长试用期，这样合理吗

公司试用期三个月，试用期之后两个月，突然提出延长试用期，合理吗？

已签劳动合同，但是试用期后觉得不适合，单位仍然按试用期工资给试用期工资合法吗？

签的三年的合同，之前说试用期三个月，现在告诉我要延长试用期，合理吗？

试用期到了，却不给签订转正合同，这是违法的吗？说要延长试用期？老板每次发工资不是这个少点就是那个？

试用期到了，老板说能力不行不给转正，要延长试用期，怎么办？

试用期延长一个月？

@2024 职Q 智联招聘

《职Q社区规范》《资质公示》

合作商务邮箱：sbyh@zhaopin.com.cn

友情链接

HR圈内招聘/ 同道问答/ 人资知识社区

51社保/ X职场/ HR Bar/ 中人网/ 研招网

京ICP备17067871号合字B2-20210134

京公网安备 11010502030147号

人力资源许可证:1101052003273号

网上有害信息举报专区

违法不良信息举报电话:400-885-9898

关爱未成年举报热线:400-885-9898-7

朝阳区人力资源与社会保障局监督电话: 57596212,65090445