没有新消息
更多内容
0 条评论
暂无评论,快来写下您的评论
问题来自于
表情帝。
#财务圈#财务共享中心的工作怎么样,分模块,对个人提升大吗
3346
阅读
2
回答
@2024 职Q 智联招聘
合作商务邮箱:sbyh@zhaopin.com.cn
友情链接
HR圈内招聘/ 同道问答/ 人资知识社区
51社保/ X职场/ HR Bar/ 中人网/ 研招网
京ICP备17067871号 合字B2-20210134
京公网安备 11010502030147号
人力资源许可证:1101052003273号
网上有害信息举报专区
违法不良信息举报电话:400-885-9898
关爱未成年举报热线:400-885-9898-7
朝阳区人力资源与社会保障局 监督电话: 57596212,65090445
#财务圈#财务共享中心的工作怎么样,分模块,对个人提升大吗
怎么说呢,大也不大。首先要说财务共享一定是集团型的公司才会去做这个事情,在财务共享这个概念提出以前,集团下属的公司核算会计因为经验、水平不一,职业判断会不一致,所以核算口径和财务流程是有差异的,那么财务共享以后,财务流程和核算水平会趋于一致,给决策层的财务信息就会更准确一些。然后就要说到财务流程和内控的关系了,因为一个流程设计一定会有内控方面的考虑,像内外部的业务流程,比如说采购入库、材料出库、产生品入库,产成品销售出库这些流程都可以实时监控,模块化后各子公司的内控制度也会趋于一致。财务信息化后就是财务系统和银行系统、税务系统的对接,财务报表的生成,内部业务报表的生成,完成了才能真正完成财务信息化,数据的效率会很高。我了解的像家电行业,汽车行业早已经用sap多年了,他们已经做到信息化的外延,经销商的信息厂家是掌握的,掌握以后,厂家可以做融资。所以说,财务共享是一种趋势,当然只限于大型公司。那么从个人来说,核算是基础,如果核算都做不好,不可能转型管理会计。从目前财务分工来说,培养一个总账会计没有2-3年时间是不太可能的,当然是对大部分会计来说,能力突出的例外。要转型管理会计,一定要跨过总账会计这个门槛,也就是说没有全局观,做不好管理会计的。比如说,财务总监要做决策,结果拿到的财务数据真实可靠性只有80%,甚至都达不到,决策的结果可行而知。