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招聘方为啥把学历看的那么重,为啥不先看能力??我认为能力大于学历
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招聘方为啥把学历看的那么重,为啥不先看能力??我认为能力大于学历
公司一般是程序化经营和分工细化,尽量降低对于专业领域的能力要求使得工作简单化便于管理。一般专业对口的除了身体原因都可以胜任。能力又不好判断。所以刷简历可以节省8/10以上面试时间。好工作会有海量不合适的人抢着面试浪费时间