发动态

没有新消息

更多内容

公司财务制度应该由谁来制定?

茕茕之鹿

干出成绩,再谈待遇,学到东西都是自己的。

1 赞+1
0
评论

0 条评论

暂无评论,快来写下您的评论

热门职位推荐
热门公司推荐
推荐阅读

#北京市首创吉润物业管理有限公司#还是国企公司呢 知道什么叫不相融职位相分离么?

0回答  

#财务#17年毕业,一直做会计工作,今年3月辞职,月底到4s店工作,当时说的是出纳,清明节回来后,直接给我换成收银员了,当时本着做出纳学习学习出纳知识,顺便跟会计学习一下汽车行业怎么做帐,结果刚入职三天,会计成兼职了,现在一点帐接触不到,还做上收银员了,期间私下面试了几家公司,都没有结果,而且准备10月份结婚,结婚以后工作应该会更难找了,现在面试人家就老问我什么时候结婚啥的,现在已经不知道该怎么办了

0回答  

#财务#三本会计专业2017年毕业,西安,毕业后在目前公司工作三年了,有初级,想换工作。

1回答  

#财务#不正规不健全的公司出纳应该久待么?

4回答  

#财务#到底要不要入职呢

0回答  

#财务#愁到失眠,请各位会计届前辈帮我分析指导一下

3回答  

#财务#我找了一个公司,已经有一个出纳了,但是还要再找一个内部会计,但是懂管理会制定财务制度,但是公司规模很小,只有10几人,工资很高4000+,但是对于管理会计工资很低,对于内部会计工资又高了,我只会做账,并且我不会制定什么财务制度,但是领导却说我做的来,并坚持让我去,我其实是有点担心的?各位老师,请帮我分析一下。

0回答  

#财务#新入职一家小公司会计,不想干,疫情期间,工作难找,要不要继续干下去。

1回答  

面试官在拒绝吗?

3回答  

@2026 职Q 智联招聘

《职Q社区规范》 《资质公示》

合作商务邮箱:sbyh@zhaopin.com.cn

京ICP备17067871号 合字B2-20210134

京公网安备 11010502030147号

人力资源许可证:1101052003273号

网上有害信息举报专区

违法不良信息举报电话:400-885-9898

关爱未成年举报热线:400-885-9898-3

朝阳区人力资源与社会保障局 监督电话: 57596212,65090445