底薪低必然对你的要求不高，也就是你的可替代性也高，因为换掉你没什么成本，那么对你必然不会重视，打个比方，谁会珍惜很便宜的东西呢。低底薪对个人来说存在比较高的风险，你的各种支出怎么保障呢？除非你已经财富自由不在意这点钱，但那是特殊情况了。有两种可能性，一是你认为自己可以迅速进入状态，做出业绩，足以覆盖低底薪带来的损失，不过这个很不容易，除非你本来就是带着业绩来的，另一种是你非常认可老板，一定要和他干，哪怕不拿钱都可以，这种情况也很罕见。所以正常情况下，底薪还是要争取更高，别被画的大饼给忽悠了，先拿到手里的才是真的。