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#职场聚焦#遭遇空降,被能力低于自己的人领导该何去何从?
现在在公司技术岗已经做了4年了,论技术能力应该是同岗位最强的,但是一直得不到升职,最近被空降,被提拔那位资历和技术能力远远不及我,弄的我现在很苦恼,被半外行领导,抵触感很强,有几次差点翻脸(对方出现严重技术偏差),是我自己心态出了问题么?是否该离职换个环境呢(虽然舍不得)?头疼
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#职场聚焦#遭遇空降,被能力低于自己的人领导该何去何从?
天马行空"永远跟着党走" 你有意見吗? 肯定没意见,是吧? 把"党"换成"领导"; 你就有意见啦? 如果你学过管理学,就会知道,管理既是一门科学,也是一门艺术。你可能科学方面强,但至少上司在艺术方面强过你,因为他的上司认可他,而不是你。 有啥不服呢? 他若科学方面也强过你,你早滚蛋了。 你若与上司合作而不是对抗,下次说不定就会提拔你。 对抗,永无提拔。 兄弟几十年教训,一般人我不告诉他。