我工作十多年了，感觉最好的时候就是每年到9月10月的时候，基本是各企业年底业绩冲刺的时候，需要招兵买马，大量招人，也就是企业人才的缺口很大。而且因为比较着急，一般要求可能没那么高，但条件往往会开得比较高，这样才能快速吸引更大人才。对于求职者来说，这个时候跳槽，选择多，只要有能力，基本也不用担心被压低薪资，也能更快找到适合自己的工作。