以我的经验来看，开放式问题主要想获取候选人以下几个方面的信息： 1、语言组织能力，是否能够有条不紊的表达自己的意见。 2、应急反应能力，是否能够快速思考，及时反馈对于问题的解答。 3、抗压能力，是否能承受住从解答里不断找新的问题模式，能撑住多久。 4、三观是否正常，是否能够对问题进行客观的解答，并观察其过程中的情绪变化。