一般来说，大型企业的用人制度比较完善，劳动保障制度比较完善，员工的福利待遇也比较有保障。目前只有大中型软件公司才有专门的测试部门。测试工程师从一开始就比较容易在大中型公司工作，所以有安全感和归属感，工作也会比较稳定。另一方面，由于需要系统的测试知识，需要使用专业的测试工具，测试工作的技术含量比较高，测试工程师不易更换，职业安全感高。