通常，我会先看一下这个邀约的职位是否有兴趣？包括工作内容、工作地点、薪资待遇等。然后，再看这个公司的所处行业以及经营范围是否感兴趣？一般可以简单地通过公司简介获得相关信息。想进一步查看公司情况，可以在“天眼查”中搜索，或者直接在百度上搜索，看看有没有什么负面的舆情等等。 不过，就你的问题来讲，判断好不好，第一需要界定好与不好的概念，每个人的理解不同，所以你自己对好与不好的理解是什么样儿的？第二，我认为只要对方约你面试的时间、地点和内容都不反常的话，那么接受面试也是一种考察的机会，当然是你对这个工作有兴趣的情况下。 除了上述，还可以通过对方公司的官网、发布职位信息的内容、邀约的专业程度，来判断这家公司相关工作的管理水平，以及公司的文化氛围，如果你能接受面试的话，那么直接的感受会更加直观。