谢谢邀请。 1、这种情况确实令人很恼火，辛辛苦苦的工作，不能获得相应的回报，谁都难以接受； 2、拖欠工资的原因是什么呢？建议了解清楚为宜，公司拖欠工资不发，总会有一个通告或具体的理由发布出来，如果是暂时性的经营困难，而公司的产品也有市场，就看你个人对公司前景的把握了，觉得还喜欢，就坚守，觉得没劲，就跳吧。 3、如果是公司产品本身缺陷，市场反馈糟糕，短时间内，技术上无法取得突破，这个时候拖欠工资，说明公司财务状况很恶化，继续呆下去毫无必要，应该毫不犹豫的撤退。 4、拖欠的工资和公司好好商量，总会有一个说法的。离开了，也不是相忘于江湖，再见还能是朋友！ 祝你好运，与你共勉。 希望对你有所帮助。