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#运营总监#你如何面对面试中这样的问?

李先生

第一步搞清目的是什么,企业设置这个岗位的要求是什么,如果求大求全的,直接放弃走人! 第二看这个部门放在那个位置,独立、品牌部之下,还是市场/销售部之下! 第三就简单了,选好运营哪一块就执行吧!

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