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企业招聘能否撤销HR这个职位?欢迎大家来讨论、HR成为企业引进人才的绊脚石已经不是一家企业头疼的事情了，首先HR对人才的识别只是靠文字简历阅历来判断，这一点就很扯，完全是刻舟求剑。据统计很多优秀的人才都是有各自特点的，如果根据HR的特定标准来选人，那么三国时代的好多英雄人物会被淘
﹏執念有点片面，我们公司的hr，34岁，三句话就能判断出你的性格，是否能适应公司的运作模式，能都做的了自己岗位的工作，所以各行业都有精英