你好，我是人力资源崔老师。 金三银四，指的是职场在每年三月四月招聘进入旺季，一方面公司的招聘需求很集中，各个公司都在发布大量的职位，另一方面，职场人也往往刻意的选择此时去寻找新的工作机会。于是，公司招聘变得相对集中和容易，求职者寻找新机会也变的可选项多且优质。因此就有了金三银四的说法！ 是什么原因引起了职场的这种金三银四的现象呢？应该是跟这几个因素相关： 第一，是企业的管理周期，绝大多数企业会在一年到底核算全年的盈利，而后在春节前后给员工发放年终奖，于是，为了顺利拿到年终奖离职就到了年底最后一天。 第二，企业在年底总结，年初计划，春节后开工全年的招聘需求也就产生了，于是，各个招聘渠道去发布待招的职位，量多且质优。 第三，我们的国家大多数地区在春节前都处在寒冷的冬季，天寒地冻又临近春节，诸多不便，如果不是万不得已，求职者不会此时求职，而企业处于年底忙碌一年的总结，自然也不会过多投入精力去招聘。 你认为职场上的金三银四是哪些原因引起的，留言讨论一下吧。