没有新消息
更多内容
0 条评论
暂无评论,快来写下您的评论
问题来自于
匿名用户
#行政专员#发展空间怎么样,还是转别的行业呢?有介绍吗
10098
阅读
5
回答
@2024 职Q 智联招聘
合作商务邮箱:sbyh@zhaopin.com.cn
友情链接
HR圈内招聘/ 同道问答/ 人资知识社区
51社保/ X职场/ HR Bar/ 中人网/ 研招网
京ICP备17067871号 合字B2-20210134
京公网安备 11010502030147号
人力资源许可证:1101052003273号
网上有害信息举报专区
违法不良信息举报电话:400-885-9898
关爱未成年举报热线:400-885-9898-7
朝阳区人力资源与社会保障局 监督电话: 57596212,65090445
#行政专员#发展空间怎么样,还是转别的行业呢?有介绍吗
这个问题我回答过,引用过来供题主参考。 行政前台的职业发展路径: 1,条线内部:行政专员,行政主管,行政经理(办公室主任),行政总监,常务副总经理; 2,一步直达:总经理助理或董事长助理; 3,转人事(其实人事是有一定门槛的工作); 4,转业务条线,做销售,或运营,或市场等等。 我想多说一下行政条线。很多前台妹子因为本公司规模小,就以为行政工作就那点事,没难度没挑战,其实不是的。在大公司,行政工作包括了环卫、食堂、车队、证照、安保、会议等事务。就一个证照,你知道一家中等规模的集团公司每天会盖多少章么?上百个都是小 case,各种申请处理、材料核对、法务协调能忙死一个妹子!一场年会,够一个十人编制的行政部门忙活半个月。像腾讯阿里这种体量的公司,年会会专门成立筹备组忙活一两个月。所以,题主不要小看行政哦。行政做到顶,也是年薪百万级别的收入。 如果对你有帮助,请采纳。