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2015年毕业至今，做过4年总经理助理，自己创业一年，现在做了人事行政，是继续做人事还是另找工作
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创业公司的规章制度很多这正常吗？ 每天一次早会，公司领导感觉太年轻了，每次出去搞活动没有看到他所说的他身上的创业领导的魅力和能力 入职的时候没有签订任何合同，全是口头的，离职有什么手续吗？
5回答
去年8月来到公司，由于是初创型企业，一个人做着行政、人事、出纳工作，都是新手，都只干着皮毛事情，干到现在，心里越来越恐慌，觉得学不到东西，另外公司同事经常不满意福利薪酬，把这些气撒在我身上，自己经常被排挤，部门领导只是借调过来做开业项目，现在公司开业了，就不再管部门任何事情，做着这份工作很压抑，想辞职考公，但迫于房贷压力，也不想给老公太大压力，很纠结啊
2回答
帮我找原因吧！
3回答
我进入了新的公司，领导给我安排了一个师父带我，可是那个师父脾气特别差，很多东西我没遇到过，不会处理我觉得很正常，可是他总是把脾气发在我身上，问他点东西总是不耐烦，对我发火。把我的心情也弄得很糟糕，很不想做了，有时候真的觉得特别委屈。请问我该怎么办
2回答
职场工作天天加班每天基本上14个小时，休班基本都没有，领导还特别不看好你，你身上的各种优点对领导来
0回答
行政的工作真的那么让人看不起？
4回答
进入职场一直被否定，是否考虑转行？
0回答
遇到职场PUA,该怎么处理，如果上级是个表里不一，笑里藏刀的的伪君子该如何应对
4回答
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#虎力职场人#优秀的领导身上优点很多，如个人魅力，处理事情的能力，方式，大局观等。你觉得能从领导身上学到东西吗？
蝉时雨能学到 废话