没有新消息
更多内容
0 条评论
暂无评论,快来写下您的评论
问题来自于
白日睡懒觉
会因为是职场小白,公司就可以各种推辞,说新人没有工资没有底薪嘛
1683
阅读
1
回答
@2024 职Q 智联招聘
合作商务邮箱:sbyh@zhaopin.com.cn
友情链接
HR圈内招聘/ 同道问答/ 人资知识社区
51社保/ X职场/ HR Bar/ 中人网/ 研招网
京ICP备17067871号 合字B2-20210134
京公网安备 11010502030147号
人力资源许可证:1101052003273号
网上有害信息举报专区
违法不良信息举报电话:400-885-9898
关爱未成年举报热线:400-885-9898-7
朝阳区人力资源与社会保障局 监督电话: 57596212,65090445
会因为是职场小白,公司就可以各种推辞,说新人没有工资没有底薪嘛
不可以,不遵守劳动法的公司一律属于不正规公司。试用期,签合同转正,如12个月不给予正式合同视为公司默许无固定期限劳务合同。若他主动辞退你,需提前通知并多发放一月工资