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公司五年了还没有正规制度该辞职么?
公司成立五年了,还没有正规制度。就是工资高一点,可是每天财务工作很累,不正规,预算都是公司人事审核,不是财务,这样的公司待下去有希望么
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公司五年了还没有正规制度该辞职么?
做到一定岗位的财务没有不累的,有制度可能更累,就比如我们单位,国企,各种制度,各种检查,心累的不行