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求职时,面试官说你水平一般,你会?

透明

仅仅一个面试根本看不出一个人的能力。

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这些hr技术方面的经验一点儿没有,他为了确保自己招的人没问题,只能看相关工作经历的时间,看学历,看别的他都,别的东西他都看不出来,这基本上一致的都是大材小用,牛刀小试
22-03-03
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那是hr和技术面试人员识人能力缺失的借口
22-03-03
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