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问题来自于
似水流年
北京工业大学
如果公司大领导的用人态度是「你不愿意干就别干,有的是人干」,作为员工该怎么做?
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如果公司大领导的用人态度是「你不愿意干就别干,有的是人干」,作为员工该怎么做?
这领导挺好的,就怕那种你不愿意干,给你讲人生讲目标,给你画大饼洗的五迷三道自己套上磨盘。