中国人寿营销管理岗的职责是：协助公司做好营销队伍日常的基础管理及辅导支持；协助开展业务督导工作，参与营销活动管理；通过报表、电话等手段持续督导、追踪关健业务指标的达成。中国人寿营销管理岗的任职要求是：1、本科以上学历，年龄在18周岁以上；2、具备较好的组织、协调能力与沟通能力；3、具有较好的口头表达能力；4、具有较强的营销策划能力与研究分析能力；5、具有市场敏锐性，严谨细致。