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做一个优秀的HRBP,你觉得最重要的能力是什么?

所谓的男人

作为距离业务部门最近的角色HRBP,所需要具备的能力非常多,比如快速理解业务的能力、沟通协调能力、解决问题能力、宣导落地政策的能力,但其中最为重要的能力是问题解决能力。

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