单位内在编人员与编外人员工资收入差距大是不争的事实，从用人单位来说，一类是没有实现同工同酬的权利，另一类是没有实现同工同酬的动力，说实话，真正想实现同工同酬的就是我们自己，且唯一的办法就是抓住机会，通过努力进入编制内。