没有新消息
更多内容
0 条评论
暂无评论,快来写下您的评论
问题来自于
匿名用户
#督导#服装行业做了三年督导、再换相同岗位怎么就那么难找到合适的,完全没有竞争力。要不要换行业?
10784
阅读
4
回答
@2024 职Q 智联招聘
合作商务邮箱:sbyh@zhaopin.com.cn
友情链接
HR圈内招聘/ 同道问答/ 人资知识社区
51社保/ X职场/ HR Bar/ 中人网/ 研招网
京ICP备17067871号 合字B2-20210134
京公网安备 11010502030147号
人力资源许可证:1101052003273号
网上有害信息举报专区
违法不良信息举报电话:400-885-9898
关爱未成年举报热线:400-885-9898-7
朝阳区人力资源与社会保障局 监督电话: 57596212,65090445
#督导#服装行业做了三年督导、再换相同岗位怎么就那么难找到合适的,完全没有竞争力。要不要换行业?
这个主要看你的个人意愿了,督导工作大多数销售类企业都会有类似职能岗位,但企业与企业之间哪怕是同行业也会有所差别,所以对岗位的责权划分肯定会有一定的区别,这是正常的。而在择业过程中,工作经验的优势体现在:上手快,少犯错。但这也需要通过培训,实习等环节。所以,竞争力不会丢失,只是看你怎么看和怎么去体现了