最重要的就是职业规划，想切换的行业(未来3－5年的发展趋势，生命力，上升空间周期，平稳期及周期，竞争的冲击及行业抗力因素，所谓业态的周期跟年代的平行惯性保持时间)，个人发展所谓做熟不做生，职位职能的梳理和从优，销售工作到什么时候做好了都是高收入的职位，但也要看做的是什么行业，行业发展，行业的规则跟被接受，认知，认可度，还有你的行业资源，职位，职能，未来的可持续性，如何整合自己的优势，为了职业惯性，为了上升，为了换行业发展你做了哪些准备，学习准备，资源整合储备，行业职位的评估，自我匹配度，切换适应期，蓄力期，发力期，不适应的情况下如何调整状态，能力，如何保持生存周期再保持，攀升，也不会消就是这么久的工作经历是价值等，外力分析完以后，评估分析需求，做自我适配评估，做好各个环节的应对跟计划后，选择职位，这就得看你要去哪个行业跟职位了，有一些可以从中层以上做，有一些就要从基层做了，慢慢积累沉淀了 总归是选择好行业，未来的职位定向规划后，一步一步的调整