1、试用期期间尽量避免请假；2、在办公区碰到为数不多认识的同事和领导要主动打招呼、进出领导办公室要先轻敲门；3、新员工入职后，在培训阶段要注意认真记录各种企业规章制度、OA系统使用、办公设备使用、工作流程以及其他注意事项，后期使用不清楚就可以查阅；4、工作时间不要把带有文字的文件摊放在桌面上，电脑在离开时，注意锁屏；5、根据领导要求汇报的频率按时、主动、积极汇报工作，不要拖沓任务进度。