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招聘信息中填写薪酬不到1000的企业是什么心态
这把我先投了
山东/北京对外经贸学院
1.是因为有些合适的人,会把自己的期望写到1k以下,不是对自己要求低,而是想面议,但是没有这个选项,所以把自己期望写了个1k以下;企业把职位写到1k以下,是为了能用这个范围筛选到这类人(部分平台企业方筛人需要设置薪酬范围); 2:兼职(双方都是,一方找兼职工作,一方找兼职人); 3.实习(周六日那种); 4.有长时间没上班在家婚育的宝妈开始出来找工作,对自己能力比较模糊了,所以先在这个范围的职位问一问市场行情; 5.割韭菜,占便宜。
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匿名
你长得太美,你说的都对。采纳你的回复~
21-11-24
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艾薇
北京/北京联合大学
我猜~公司还没考虑好是否要开始招聘这个岗位,仅仅是挂着而已🙄 看见了忽略就好!
21-11-24
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问题来自于
匿名用户
招聘信息中填写薪酬不到1000的企业是什么心态
薪酬写了低于一千,还要你发简历。菜鸟着实有点不明白
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招聘信息中填写薪酬不到1000的企业是什么心态
1.是因为有些合适的人,会把自己的期望写到1k以下,不是对自己要求低,而是想面议,但是没有这个选项,所以把自己期望写了个1k以下;企业把职位写到1k以下,是为了能用这个范围筛选到这类人(部分平台企业方筛人需要设置薪酬范围); 2:兼职(双方都是,一方找兼职工作,一方找兼职人); 3.实习(周六日那种); 4.有长时间没上班在家婚育的宝妈开始出来找工作,对自己能力比较模糊了,所以先在这个范围的职位问一问市场行情; 5.割韭菜,占便宜。