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想知道传统行业HR和互联网行业HR工作有多大差别?
想知道传统行业HR和互联网行业HR工作有多大差别?(ps:本人是传统行业HR,最近面试了一家互联网行业,该公司hr表示本人要把之前会的点所有的都丢掉)
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想知道传统行业HR和互联网行业HR工作有多大差别?
首先是招聘资源不同。其次是行业认知不同,要求所具备的专业知识和技能也有所差别。其三,工作内容也有差异。例如管理对象,互联网行业的工作内容和性质和传统行业差异较大,因此原来的考核激励手段就得转变了!