在银行工作，大部分人升到运营主管就很难往上了，这条路线优势是相对专业能力要求最高，营销能力要求最低，对个人社会资源没什么要求，晋升方面相对竞争也较为公平，缺点是与其他部门相比同等职位收入相对较低，考试较多，职业上限较低，到运营主管后很难再往上，毕竟因为不太涉及业绩考核，再往上的职位人员一般很少而且很稳定。