人事行政助理人员从职业角度从事的是人事、行政两项专业方向的基层业务合并工作，因此未来发展前景可以走Ｈ型发展道路，即管理路线通常有助理、主管、经理、总监、副总裁，五发展阶梯，当然，也有个别优秀的总监，由于对公司业务非常精通，可以发展到总经理、总裁的位置上。