你这个问题在于如何分辨真假。 第一个正常会找有过相关就业经历的人； 第二个一定谈主要直播内容，商品简介和直播时长，平台等等； 第三是直播前的培训期主要内容及培训地点，面试官一般为培训教官或主考官，培训薪资大多较低，涉及培训期退出的不应收取费用等。 所以对于不要求相关经历的任何公司，赔钱的买卖必定有可能会从求职者的口袋转移经济，希望求职者能擦亮眼睛👀，不要被虚标的薪资模糊双眼。