招聘企业没有必要给求职者的智联简历写评价，有也应该是好的评价。因为求职者的应聘平台铺天盖地，而智联网不是广大求职者的唯一工作路径。APP没有必要搬起石头砸自己的脚。一边打着求贤若渴的幌子，一边掩盖着羡慕嫉妒恨的人格缺陷的人事，毕竟是极个别现象。所以这位提问题朋友，你过虑了。