劳动相关的法律法规，这些法律法规会直接关系到人事工作的很多操作细则，这些法律法规，不一定一次就全部学完，建议先把这些法规文件准备好，在工作中实际遇到这些问题是再查询，但使用频率比较高的法规要精度，主要条款要烂熟于心，使用频率比较低的，可以放一放，在实际中遇到了再查询了解。员工招聘知识，由于人事工作不涉及管理体系的建设，所以招聘相关的知识都是与具体操作相关的。