一、对这个生态环境认识不足，总被同事算计，可能不是一个两个人所为，可能是多人多次所为，这说明企业文化建设也是不够良好，微环境恶化；二、你能总被同事算计，这证明两点，就是证明你不善于吸取教训，在一个坑能跌倒多次，还不知悔改；三、改掉不足，强大自己，建立良性人际关系，不再成为被算计的对象，吸取教训，堵塞漏洞，杜绝别人下手的机会。