从学校刚出来，没有工作经验是正常的，也没有必要在简历上大做文章，简历只是面试流程的第一步，更多的是面试过程中与面试官的现场交流，面试官会从你的言谈举止来对你个人做出基本的能力诊断，面试官的识人能力不会仅限于简历，更多的是临场沟通，所以这才是重点，要以认真的心态对待。每家公司在一定阶段都会招聘一定数量的应届毕业生，也就是我们所说的职场小白，一张白纸对于公司来讲是有一定的好处，正规公司都会提供系统性的岗前培训。