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公司口头上不建议加班，但是工作量却很大，该怎么办？
Dolo为提高劳动效率，改变员工的工作习惯，降低企业成本，提升公司利润，从而出台的管理办法，不排除，就有企业纯粹为了增加利润，不顾员工的身心健康，而采取的措施。