对号入座，别做这种性格的人 有的人，什么都不会但是性格讨喜，给人感觉很舒服；有的人能力很强，但是性格不讨喜，常常会让人自觉的原离他。 这种情况回想一下你身边有没有类似的情况？ 一定是有的，对不对？ 这种情况，之前有个好朋友就经历了，事情是这样的，她说在他们公司同时新入职了两位小姑娘，都是做市场执行的人员，有一个有很多的经验，做事情非常快，也很有办法，但是性格很强势，与至于让其他的同事觉得这个人有些瞧不起别人的工作能力，有时候向她请教一些问题，虽然也都告诉了别人，但是给人的感觉很不舒服； 而另一位同事就是能力一般，但是很爱学，也会不耻下问，经常给同事带一些小零食、买一些小下午茶，特别的会为人处世，别人和他相处起来也很舒服，这两个人就是典型的对比。 后来长期相处下来，第一位同事身边的人越走越远，性格强势在职场真的不讨喜；而第二位同事就是会做事、会相处关系、即使工作能力一般，但是人员很好，所以很多工作都能利用“协助原理”完成，我们想一下，两种性格的人，换做是你，你愿意和谁相处呢！ 并且以下这10个原则要记住！ 1、工作是强调社会性而不是个性的地方，个性的一面，更多的留给自己和朋友就好； 2、工作要求你展现的必须素质和能力要努力培养，要尽快的培养和提升专业素质和能力，让自己对他人、对公司有用； 3、你不可能在工作中讨好所有人，工作中做好事始终是第一位的目标，而不是让所有人满意； 4、要苦干+巧干，认真负责的同时，掌握可以省力的工作技巧； 5、要在专业上突出，必须花费大量的业余时间，度过很多痛苦的夜晚； 6、你在公司的一举一动都被别人看在眼里，记在心里； 7、不要从自己的视界去理解公司同事的行为； 8、Social 能力的重要性并不比专业能力逊色； 9、老话说，人上100，五毒俱全，学着和各色人等打交道； 10、性格、性格、真的很重要、请你一定要记住这些经验，任何时机、场景、做人是第一原则，这是千古不变得道理。