这个总监不靠谱。做人不靠谱、做事不靠谱。 你们合作共事不是一天两天了，相互非常知根知底，基于他对你做人做事的了解、认知和把握，应该对你未来方向和职位，有清晰判断和负责任的建议。他现在给你的这番话，带有情绪、不负责任，不是一个团队负责人应有的素养和态度。一个上级用不清晰、不确定、不负责的态度，而不是以开宗明义、简明扼要、公开透明的方式，对待下属，显然这是阴招和损招。 跟不对人，做不好事。毛主席说，革命的首要问题是分清谁是我们的朋友，谁是我们的敌人。我们要提高识人、辨认的能力，不然就输到姥姥家了。