有后台就没。 谈薪谈不拢肯定否决，因为成本超了，老板只会说HR，财务也说HR，后勤也来说HR，你觉得你值得HR留住你？校招的价格区间，什么学院给什么价格，高层早就有了协议，为你一人打破，现实？ 前期的HR是看你是否符合部门硬性条件和价值观，大多是专员负责；用人部门考察技能和性格。 后期谈薪的HR基本就是主管甚至经理总监，派专员谈薪就是上面给了死价格了的。