首先入职后先了解一下企业文化的内容，理解它的结构框架、重点核心理念、价值追求原则、行为边界和行业术语的特点，做到不说外行话；其次进入社交圈，每一个企业都有其独特的人际交往方式，相处气氛，积极地接受，与之同呼吸，最终要投入到工作中去，坚持岗位，尽快熟悉业务。