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#人事#大家觉得我该不该离职？
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#前端开发#新公司有拖欠老员工工资的黑历史，我该不该跳槽？
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#求职日记#教育公司试用期拖延工资，这样的公司该去该留？
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#深圳市南方网通信息技术有限公司（广州分公司）#深圳市南方网通--分公司靠谱吗？未满一个月辞职说扣培训前三天工资，为啥扣我六天。
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#选择offer困难症#本人是从教育行业转行到外贸的，业绩压力大，公司流动性那么大，该不该继续坚持下去？
6回答
2017年四月入职到现在，六个月试用期被三个月实习期抵过，七月转正时邮件通知回复转正申请，随后询问签正式合同时被告知有邮件就够了，所以到现在我都没有签合同，公司经营不佳每月25日规定发工资但总是发1-2次推迟邮件，基本上是12月的工资2月五号拿到这样社保也不按时，想去仲裁可以吗？
1回答
应聘的国企，待遇感觉比较合适！但是！！！
1回答
收到一个offer,只是hr一轮面试就通过了，我还没有见到过直接上司呢，三个月试用期，转正
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某非主板上市公司，拖欠公司员工工资数月，怎么讨薪合适？
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#机械设计/制造#公司天天都有订单做但是就是不发工资，我该不该继续待这个公司？
小林看公司什么类型，什么行业，处于同等行业什么水平，公司发展时间，公司工作氛围及公司人文文化，公司领导管理者及老板的水平及观念，订单利润率处于行业中什么水平，公司发展规划及落地可行性研究，等等方位角度去分析公司。 其次，看看你的规划发展，在这家公司发展到什么地步，个人的经济状况等等。 最后，如果不可避免的风险，比如欠薪等，你会有什么应对措施。