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比尔博姆
在职场,女性该怎样破解消除性别歧视?
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在职场,女性该怎样破解消除性别歧视?
消除职场的性别歧视要从法律法规、体制机制和思想观念方面着手,国家层面要完善法律法规,切实保护女员工合法权益,加强法律对企业履行女员工劳动保护法的约束,减少三期女员工职业中断的影响,要加强性别平等观念的宣传,引导社会转变性别观念,要对女员工比例较多的企业进行适当的补贴,减轻女员工三期休假期间为企业造成的负担。