没有新消息
更多内容
0 条评论
暂无评论,快来写下您的评论
问题来自于
匿名用户
有何办法?
一家私人小公司,工资不高,五线小城。 原本感觉老板年轻有想法,能合得来,也无所谓工资了,待发展两年,共享劳动成果,结果干了一个月才发现很多不合理,甚至违法。每月只休两天,(无加班费)。时常要求员工免费加班,请假一天扣一天半工资,等等等等。据说这些小公司都这样。有类似遭遇的人吗??
5293
阅读
4
回答
@2026 职Q 智联招聘
合作商务邮箱:sbyh@zhaopin.com.cn
友情链接
HR圈内招聘/ 同道问答/ 人资知识社区
51社保/ X职场/ HR Bar/ 中人网/ 研招网
京ICP备17067871号 合字B2-20210134
京公网安备 11010502030147号
人力资源许可证:1101052003273号
网上有害信息举报专区
违法不良信息举报电话:400-885-9898
关爱未成年举报热线:400-885-9898-3
朝阳区人力资源与社会保障局 监督电话: 57596212,65090445
有何办法?
盛世爱豆五线城市就这样。都是些小皮包公司。上班赚那点钱都不够养家的。