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#销售管理#我想请问，公司一直不发工资，还有各种提成，社保也不给上了，说是没钱了，另外在审批2019年提成时，人
季老师讲求职还在职，是否仲裁 当然要仲裁了，工资社保是员工的基本利益，也是企业应该依法给员工保证的基本待遇。只要签了合同，就受法律保护，公司违规违法，毫不犹豫直接仲裁，保护自己的合法权益。