没有新消息
更多内容
0 条评论
问题来自于
知行合一
为什么年轻人跳槽那么频繁,离职率很高呢?
9002
阅读
4
回答
@2024 职Q 智联招聘
合作商务邮箱:sbyh@zhaopin.com.cn
友情链接
HR圈内招聘/ 同道问答/ 人资知识社区
51社保/ X职场/ HR Bar/ 中人网/ 研招网
京ICP备17067871号 合字B2-20210134
京公网安备 11010502030147号
人力资源许可证:1101052003273号
网上有害信息举报专区
违法不良信息举报电话:400-885-9898
关爱未成年举报热线:400-885-9898-7
朝阳区人力资源与社会保障局 监督电话: 57596212,65090445
为什么年轻人跳槽那么频繁,离职率很高呢?
在职场生涯中哪句话是你最后悔说过的 这个问题问的好,说实话还真有,到现在想起来还觉得傻气直冒。哪句话呢?“不要紧,我还年轻”,就这句话。那时候zhixingheyi刚參加工作不久,因为工作突出被同行一家公司挖脚,待遇和其他诱惑远远大于我当时工作的公司,所以就决定跳槽了。临走前去辞职,没想到老板亲自找我谈心,说了很多年轻人的目标是夯实基础和实力之类的劝言,我当时很膨胀一个字都听不进去了。后来果真如她预料经历很多坎坷,在我最低谷的时候,她派人来让我回去,我是一个好马不能吃回头草的人……这件事情过去三十多年了,想起来还像昨天发生的一样。职场中,任何时候任何年龄,隐藏情绪,低调和静默,杜绝刚愎自用是最重要的。