发动态

没有新消息

更多内容

工作中女性应该怎样打破性别歧视,突破瓶颈?

瑟维斯

女性在中高层的比例低决定了职场仍然是以男性为主导的,因为领导层以男性为主,男员工与男领导接触又有先天的优势。

3 赞+1
0
评论

0 条评论

暂无评论,快来写下您的评论

热门职位推荐
热门公司推荐