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女,已婚已育(俩娃),一家公司做到主管级别(带人),天花板低无挑战,工作冷门,想转行一份与人打交道的工作从基础做起。沟通能力可以,略强势。请教大家站在招聘者角度怎么看。基础岗位更喜欢招应届年轻人培养还是也可以接受转行的。回顾面试过的总感觉是不是气场太大有些强势。

無名可取

转行的思想已经不好扭转了,容易拿自己的过去和现在对比。相比之下还是喜欢应届年轻人。就好比一个杯子,空杯子不管加啥都容易加满,如果已经装满东西的杯子就很难再加进去东西了

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