绩效考核KPI要注重三要素： 1、业绩：业绩是KPI考核最重要的要素，也是公司最看重的要素； 2、能力：能力是KPI的次要要素，主要考察人际交往能力、影响力、沟通能力、判断和决策能力、计划和执行能力； 3、态度：态度也是KPI的要素之一，考察涉及积极性、协作性、责任心、纪律性等多个因素。